PersonalverrechnerIn (m/w/d)

Zur Verstärkung des bestehenden Teams stellen wir ab sofort eine(n) verantwortungsbewusste(n) PersonalverrechnerIn (m/w/d) mit abgeschlossener Berufsausbildung und fundierter Praxis ein.
Der zu besetzende Job befindet sich im Bezirk Baden.

Führerschein B und eigenes KFZ sind zur Anreise an den Arbeitsort von Vorteil, jedoch nicht Bedingung.

Ihr Aufgabenbereich

• Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Personalstammdatenpflege, Administration von Ein- bis zum Austritt
• Arbeitszeitverwaltung mittels Infoniqa
• Ansprechpartner für die Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter
• Korrespondenz mit Behörden und Ämtern
• Durchführung von Vorstellungsgesprächen für Lehrlinge
• Planung der Lehrlingseinteilung
• Organisation von Aus- und Weiterbildungsveranstaltungen inkl. Einreichung für Lehrlinge

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (kaufm. Lehre, HAS, HAK etc.)
• Abgeschlossene Personalverrechnungsausbildung
• Kenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts
• Ausbilderprüfung von Vorteil oder die Bereitschaft diese abzulegen
• Einschlägige Berufserfahrung
• Anwendungssichere MS-Office- Kenntnisse
• Anwendungssichere Kenntnisse in BMD und NTCS
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, wirtschaftliches Denken

Wir bieten Ihnen

• Angenehmes und freundliches Betriebsklima
• Verantwortungsvolle Position
• Ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Homeoffice und Gleitzeitmöglichkeiten gegeben
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Das gesetzliche Mindestentgelt beträgt € 3.000,00 brutto / Monat, eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

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